工作職責(zé):
崗位職責(zé)
1、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略及零售業(yè)務(wù)實際需要，組織開展各層級培訓(xùn)并承擔課程講授任務(wù)。持續(xù)迭代優(yōu)化課程內(nèi)容，確保其實用性與前沿性。
2、執(zhí)行線上線下相結(jié)合的培訓(xùn)方案，保障培訓(xùn)過程順利實施，達成既定培訓(xùn)目標。
3、跟蹤培訓(xùn)結(jié)束后學(xué)員反饋情況，快速響應(yīng)并改進培訓(xùn)內(nèi)容與教學(xué)方式。
4、定期開展培訓(xùn)成效評估工作，涵蓋學(xué)員滿意度、學(xué)習(xí)成果等方面，保障培訓(xùn)質(zhì)量。依據(jù)評估數(shù)據(jù)提出優(yōu)化建議，推動培訓(xùn)體系持續(xù)完善。

任職資格:
任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
工作經(jīng)驗：
2、具備2年以上零售領(lǐng)域課程設(shè)計或培訓(xùn)實施經(jīng)驗，了解零售運營模式與業(yè)務(wù)流程。
3、擁有成功開發(fā)并落地的課程案例，且培訓(xùn)效果良好、評價優(yōu)異。
4、具備獨立完成課程策劃、內(nèi)容編寫及優(yōu)化升級的能力。
5、掌握多種培訓(xùn)方法與授課技巧，表達能力強，課堂掌控力佳。
6、熟練操作各類辦公軟件及課程制作工具，如PPT、微課編輯軟件等。

注：該崗位單休，介意者請勿投遞?。?！