【核心職責(zé)】
1.課程設(shè)計與優(yōu)化
?針對K12階段的一對一、小班課、雙師課堂等不同授課模式，開發(fā)外教課程內(nèi)容，形成標準化教學(xué)流程及配套課件。
?梳理完整教學(xué)環(huán)節(jié)（如25分鐘/45分鐘標準課時），產(chǎn)出教案、課件、互動指導(dǎo)與學(xué)習(xí)閉環(huán)方案；
?結(jié)合實際授課反饋持續(xù)迭代課程內(nèi)容，保障教學(xué)成效、課堂吸引力與知識進階邏輯。

2.教學(xué)培訓(xùn)與指導(dǎo)
?搭建并實施系統(tǒng)化培訓(xùn)體系（含入職培訓(xùn)、課前指導(dǎo)、常見問題應(yīng)對）；
?編制《教學(xué)手冊》《課程使用說明》等教學(xué)支持文檔。

3.教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與持續(xù)改進
?定期整合教學(xué)數(shù)據(jù)與運營反饋，定位教學(xué)痛點并提出優(yōu)化策略；
?聯(lián)動運營團隊，推動課堂體驗升級與外教教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)定提升。

【協(xié)同職責(zé)】
4.課程推廣說明與內(nèi)部賦能
?向合作機構(gòu)教師講解課程設(shè)計理念、教學(xué)邏輯及落地執(zhí)行建議；
?參與線上線下業(yè)務(wù)宣講活動，提升項目專業(yè)形象與客戶認可度。

5.教學(xué)宣傳內(nèi)容參與
?協(xié)助提煉課程優(yōu)勢點、教學(xué)成果案例等內(nèi)容框架并提供素材支持；
?配合市場與銷售團隊完成教學(xué)維度的內(nèi)容解讀，增強課程說服力。

【任職要求】
1.教育學(xué)、英語、語言學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備扎實的英語教學(xué)研究能力；
2.擁有1年以上在線外教行業(yè)教學(xué)或教研工作經(jīng)驗，熟悉課程體系建設(shè)與實施流程。
3.具備課程設(shè)計能力，可獨立完成課程架構(gòu)設(shè)計、課件打磨及教學(xué)流程制定；
4.具備良好的跨部門協(xié)作意識，能與外教、運營、銷售、產(chǎn)品等多團隊協(xié)同推進項目；
5.表達能力強，能夠勝任線上直播及線下業(yè)務(wù)推介場景的講解工作。