職位描述
1、培訓(xùn)課程開發(fā)與授課
結(jié)合鞋服行業(yè)零售業(yè)務(wù)特性及實(shí)際運(yùn)營需求，策劃并搭建實(shí)用性強(qiáng)、針對(duì)性高的培訓(xùn)課程體系，內(nèi)容覆蓋銷售方法、客戶溝通、商品陳列、庫存管控等關(guān)鍵模塊。
通過清晰、生動(dòng)且具互動(dòng)性的授課方式，激發(fā)學(xué)員參與熱情，營造積極學(xué)習(xí)氛圍，確保培訓(xùn)內(nèi)容有效傳遞，推動(dòng)學(xué)員將所學(xué)內(nèi)容落地應(yīng)用于日常門店工作中。

2、課件制作與材料整合
熟練使用PowerPoint等工具進(jìn)行培訓(xùn)資料編制，確保內(nèi)容結(jié)構(gòu)合理、重點(diǎn)突出，圖文搭配得當(dāng)，準(zhǔn)確展現(xiàn)課程核心知識(shí)點(diǎn)、實(shí)操流程及典型業(yè)務(wù)案例。

能力要求
1、專業(yè)技能
精通常用辦公軟件操作，能夠高效完成文檔處理、數(shù)據(jù)整理與信息呈現(xiàn)等相關(guān)工作。

2、工作經(jīng)驗(yàn)
需具備3年以上鞋服領(lǐng)域零售一線實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，深入了解產(chǎn)品銷售節(jié)奏、消費(fèi)者行為特征及門店管理運(yùn)作機(jī)制。
同時(shí)擁有3年以上零售培訓(xùn)實(shí)操經(jīng)歷，能獨(dú)立完成課程研發(fā)、現(xiàn)場講授及培訓(xùn)成效跟蹤評(píng)估，具備可驗(yàn)證的優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施成果。

3、出差適應(yīng)能力
能接受高頻次出差安排，根據(jù)業(yè)務(wù)部署前往各區(qū)域終端門店開展培訓(xùn)支持工作，出差期間保持穩(wěn)定的工作效率與專業(yè)形象。