崗位核心職責
1、人網(wǎng)建設：
統(tǒng)籌省區(qū)內私域運營板塊的整體推進，提升用戶運營效能，為零售轉型提供堅實支撐：
1）統(tǒng)籌下屬各分子公司企微運營工作，達成企微用戶規(guī)模、任務完成量、內容曝光、成交業(yè)績等核心指標；
2）推進各分子公司樓宇數(shù)據(jù)字典及客戶資源系統(tǒng)建設，依托營銷工具實現(xiàn)客戶線索全流程跟進，推動銷售轉化落地；
3）落實集團會員體系在省區(qū)的執(zhí)行落地，組織積分兌換活動，助力產(chǎn)品動銷；
4）協(xié)同推進集團規(guī)劃的私域通路建設，整合公眾號、短信、外呼等觸達手段，實現(xiàn)私域直播目標達成。

2、天網(wǎng)建設
統(tǒng)籌省區(qū)公域渠道布局與管理，協(xié)助分子公司構建公域獲客能力，提升品牌可見度與流量獲?。?br>1）統(tǒng)一管理各分子公司線上賬號運營，完成直播間的搭建與團隊組建，確保直播銷售目標實現(xiàn)；
2）統(tǒng)籌城市大店、家庭幫、營業(yè)廳等門店賬號運營，提升線上引流效果，追蹤流量到店后的成交轉化；
3）推動省區(qū)員工達人賬號孵化，設計合理激勵機制，促進員工參與帶貨，完成既定帶貨任務。

3、地網(wǎng)建設
1）統(tǒng)籌各分子公司城市大店、營業(yè)廳、家庭幫門店的數(shù)字化運營管理；
2）通過“慧幫手”推廣與培訓，強化門店銷售過程管理；
3）通過“客資系統(tǒng)”培訓應用，提高客戶資源轉化效率；
4）通過“素材中心”培訓賦能，提升線上內容轉化能力；
5）通過“會員積分”培訓宣導，增強會員復購頻次。

崗位要求
1.具備5年以上直播電商/互聯(lián)網(wǎng)/新零售領域運營經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)歷，具備流量運營思維，有直播電商/新零售/本地生活行業(yè)背景者優(yōu)先；
2.數(shù)據(jù)敏感性強，具備良好的跨部門協(xié)作能力、資源整合能力及高效執(zhí)行力；
3.熟悉抖音、視頻號、小紅書等主流平臺運營規(guī)則，有賬號矩陣搭建、直播帶貨、私域流量運營成功案例者優(yōu)先；
4.具備較強的營銷策劃能力，能獨立制定省區(qū)三網(wǎng)融合營銷方案，并推動落地執(zhí)行。