1.協(xié)助省域合伙人制定本區(qū)域覆蓋B端分銷的業(yè)務(wù)拓展策略；
2.負(fù)責(zé)2-3個區(qū)域的B端客戶維護(hù)與服務(wù)；協(xié)助B端客戶開發(fā)市場客戶，提高成交率；
3.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)數(shù)據(jù)匯總，復(fù)盤，反饋市場第一手信息；
4.通過與客戶面對面溝通，達(dá)成成交并提升所在區(qū)域成交量；提高公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)厥袌龅恼加新剩?br>5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)終端客戶的信息收集與沉淀；
6.負(fù)責(zé)定制化團(tuán)購訂單、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)，配送進(jìn)度跟進(jìn)，形成銷售閉環(huán)；
7.聚焦本公司業(yè)務(wù)需求，維護(hù)核心合作渠道關(guān)系，通過代工合作、批量采購優(yōu)惠等模式激活B端客戶，價值最大化。
三、任職要求：
1.中專及以上學(xué)歷，20-40歲之間，男女不限。
2.從事過快消、超市、連鎖、食品等行業(yè)的優(yōu)先錄??；
3.了解食品生產(chǎn)流程、質(zhì)量管控標(biāo)準(zhǔn)及供應(yīng)鏈管理邏輯，熟悉食品廠家分銷模式與渠道特點(diǎn)，掌握行業(yè)政策及市場競爭態(tài)勢。
4.具備較強(qiáng)的渠道挖掘、商務(wù)談判及資源整合能力，能快速搭建合作網(wǎng)絡(luò)，推動業(yè)務(wù)落地。
5.熟悉食品消費(fèi)用戶需求特點(diǎn)，能結(jié)合行業(yè)屬性策劃有吸引力的活動及運(yùn)營方案，提升用戶轉(zhuǎn)化與復(fù)購。
5.具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，有目標(biāo)導(dǎo)向意識，抗壓能力強(qiáng)，誠信正直，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能主動推進(jìn)工作，達(dá)成業(yè)績指標(biāo)。
三、福利：
基本福利：節(jié)日福利。（試用1--3個月）
激勵福利：高額業(yè)務(wù)提成、績效獎金、年終獎金、優(yōu)秀員工獎勵。
成長福利：定期培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展通道、內(nèi)部晉升機(jī)會（實(shí)習(xí)合伙人--區(qū)域合伙人--省域合伙人--創(chuàng)業(yè)合伙人）。
特色福利：食品內(nèi)購優(yōu)惠、團(tuán)建活動。