我們需要這樣的你：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、電子信息等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、技術(shù)能力：熟練掌握J(rèn)ava主流技術(shù)體系，具備中大型電商平臺開發(fā)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)（技術(shù)深度高于普通Java開發(fā)工程師）；
3、管理能力：熟悉敏捷開發(fā)模式，具備項(xiàng)目開發(fā)統(tǒng)籌能力，可制定詳細(xì)開發(fā)計(jì)劃，分配版本任務(wù)，跟進(jìn)開發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量，識別并管控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，保障交付時(shí)效；
4、跨部門協(xié)作：能與產(chǎn)品經(jīng)理、運(yùn)營、市場等崗位順暢溝通，協(xié)同推進(jìn)技術(shù)方案落地執(zhí)行；
5、軟實(shí)力：善于將技術(shù)實(shí)現(xiàn)與產(chǎn)品需求融合，評估技術(shù)投入與資源成本，具備強(qiáng)烈的責(zé)任意識和結(jié)果導(dǎo)向思維；

任職要求：
1、技術(shù)控制：制定具體開發(fā)實(shí)施計(jì)劃，主導(dǎo)技術(shù)方案評審工作；
2、開發(fā)控制：全面負(fù)責(zé)技術(shù)實(shí)施周期，涵蓋需求分析、排期、編碼、測試到上線全流程，持續(xù)跟蹤任務(wù)進(jìn)展與交付質(zhì)量；
3、資源管理：參與產(chǎn)品版本功能規(guī)劃，評估并合理配置開發(fā)資源，識別技術(shù)及服務(wù)層面潛在風(fēng)險(xiǎn)，提前制定應(yīng)對策略；
4、質(zhì)量和效率：把控開發(fā)執(zhí)行細(xì)節(jié)與流程規(guī)范，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)架構(gòu)，提升平臺穩(wěn)定性，確保各項(xiàng)開發(fā)任務(wù)在既定周期內(nèi)完成；

加入就能擁有：
1、1000㎡全明辦公空間+人體工學(xué)座椅，環(huán)境舒適，氛圍輕松；
2、雙休+法定節(jié)假日，做五休二，無單雙輪休安排，不強(qiáng)制加班；
3、工作時(shí)間：9:00-12:00，13:30-17:30；
4、無責(zé)底薪+高提成，入職即繳社保，無需等待轉(zhuǎn)正；
5、試用期表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正，每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪，絕不拖欠；

支撐你成長的“硬核資源”
1、平臺夠大：阿里巴巴SKA超級核心商家，產(chǎn)品銷往30+國家，客戶資源優(yōu)質(zhì)，無需從零開拓；
2、學(xué)習(xí)不停：提供技術(shù)交流與專項(xiàng)培訓(xùn)，新人配備指導(dǎo)機(jī)制，定期開展工作復(fù)盤與技能分享（僅聚焦工作必需內(nèi)容），避免形式化會(huì)議；
3、文化給力：“幫助每一位員工成功”是我們的愿景，摒棄論資排輩，以業(yè)績和能力為核心評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，團(tuán)隊(duì)平均年齡28歲，協(xié)作高效、氛圍開放；

點(diǎn)擊溝通，聊聊你的職業(yè)目標(biāo)！我們相信，優(yōu)秀的平臺能讓奮斗更有回報(bào)！