崗位職責(zé)
1、供應(yīng)商體系搭建與管理：負(fù)責(zé)日化原料、包材、OEM代工、倉儲(chǔ)物流等關(guān)鍵品類的戰(zhàn)略性供應(yīng)商開發(fā)，主導(dǎo)合作談判、資質(zhì)審查、實(shí)地考察及綜合能力評估，持續(xù)優(yōu)化優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商名錄，及時(shí)協(xié)調(diào)處理交付過程中的異常情況。

2、供應(yīng)鏈?zhǔn)袌鲅芯浚焊櫺袠I(yè)前沿動(dòng)態(tài)，挖掘結(jié)構(gòu)性與技術(shù)性降本潛力，推動(dòng)供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)；收集并分析各類物料市場行情，輸出價(jià)格趨勢研判與采購策略建議，建立并維護(hù)物料供應(yīng)資源圖譜。

3、新品配套支持：依據(jù)新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃，高效對接匹配供應(yīng)商資源，完成樣品獲取，跟進(jìn)測試結(jié)果反饋，協(xié)同供應(yīng)商進(jìn)行方案改進(jìn)，確保技術(shù)指標(biāo)達(dá)標(biāo)及交付節(jié)點(diǎn)可控，加速樣品向批量訂單轉(zhuǎn)化進(jìn)程。

4、協(xié)同推進(jìn)與戰(zhàn)略賦能：聯(lián)動(dòng)采購、研發(fā)、品質(zhì)等多部門，提供覆蓋供應(yīng)鏈全流程的解決方案，參與企業(yè)級(jí)尋源項(xiàng)目，完善供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)布局，定期編制尋源分析報(bào)告，為管理決策提供有力支撐。

任職要求
1、教育背景：985院校本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆或往屆皆可，供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè)（如物流管理、數(shù)據(jù)分析、經(jīng)濟(jì)金融、工商管理、市場營銷、信息管理等）優(yōu)先考慮；

2、經(jīng)驗(yàn)要求：具備1-3年日化或快消領(lǐng)域?qū)ぴ?、采購或供?yīng)鏈管理工作經(jīng)驗(yàn)，掌握行業(yè)主流供應(yīng)商資源；表現(xiàn)優(yōu)異的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮；

3、核心能力：具備成本測算分析、商務(wù)談判、市場預(yù)判及整體規(guī)劃能力；

4、軟性素質(zhì)：擁有戰(zhàn)略視野、抗壓性、堅(jiān)持力、鉆研態(tài)度以及跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作推動(dòng)力；

5、差旅：存在少量出差任務(wù)，需接受臨時(shí)性外出安排