管理培訓(xùn)生
4000-9000元/月職位描述崗位職責(zé);
作為集團(tuán)重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,將依據(jù)整體成長(zhǎng)路徑實(shí)施個(gè)性化培養(yǎng)方案,具備良好的個(gè)人成長(zhǎng)空間與發(fā)展前景。深度結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際需求,助力業(yè)務(wù)推進(jìn)與組織人才建設(shè),后續(xù)將結(jié)合實(shí)際表現(xiàn)進(jìn)行崗位定崗,主要工作內(nèi)容包括但不限于:
1、結(jié)合公司當(dāng)前業(yè)務(wù)發(fā)展情況及未來(lái)方向,策劃并推動(dòng)產(chǎn)品營(yíng)銷活動(dòng)的實(shí)施;
2、協(xié)助熟悉公司產(chǎn)品信息及系統(tǒng)操作流程,有機(jī)會(huì)作為核心成員參與重點(diǎn)項(xiàng)目的策劃、組織及落地執(zhí)行;
3、協(xié)助推進(jìn)各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施,做好進(jìn)度反饋、過(guò)程跟進(jìn),并協(xié)同解決團(tuán)隊(duì)管理中的相關(guān)問(wèn)題;
4、根據(jù)部門實(shí)際需要及個(gè)人能力綜合評(píng)估,分配至不同業(yè)務(wù)模塊開(kāi)展輪崗實(shí)踐,提升全鏈條業(yè)務(wù)理解力,深入認(rèn)知集團(tuán)文化及后勤支持體系;
入職待遇:4-8K/月。提供免費(fèi)住宿,寫字樓食堂
崗位福利:超長(zhǎng)年假,春節(jié)不回家可參加公司組織旅游(費(fèi)用全包),優(yōu)秀員工可獲帶家人公費(fèi)旅游獎(jiǎng)勵(lì)