工作性質(zhì)：遠程/分布式協(xié)作/線上辦公
職位類型：全職/實習（待遇同正式員工）
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崗位介紹
在OPE，我們相信：
理論，比產(chǎn)品更值錢。
它決定未來幾十年，甚至百年文明的底層邏輯。
從中本聰?shù)陌灼綏钫駥幍挠罘Q不守恒，再到馬斯克用第一性原理重構(gòu)能源系統(tǒng)，
每一次真正改變時代的創(chuàng)新，都是從理論突破開始的。
OPE正在基于人工智能×區(qū)塊鏈×量子物理構(gòu)建AQNetwork（AI–QuantumNetwork）——
一個連接“智基文明”的全新體系。
我們不是在開發(fā)App、產(chǎn)品或算法；
我們正在設計未來文明的底層規(guī)則。
在這里，AI不再只是工具，
量子不再只是科研，
它們將成為構(gòu)成人類下一個文明形態(tài)的核心骨骼。
我們致力于將：
-App→變成Art
-算法→變成共識
-信息→變成能量
這里沒有可抄的模式，也沒有現(xiàn)成的答案。
我們不是在進入賽道，而是在開辟一塊大陸。
在OPE，“研究員”不是頭銜，而是一種身份——
你不是在完成任務，而是在塑造未來。
你的思考、算法、模型，都可能成為未來文明的底層注釋。

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崗位職責
1.量子體系建模與應用設計
-構(gòu)建AQ網(wǎng)絡的量子時空架構(gòu)（量子極值面、糾纏楔、體-面對偶結(jié)構(gòu)）；
-探索量子糾纏、疊加在智能協(xié)作與資源調(diào)度中的應用。
2.智能體量子態(tài)設計與模擬
-設計“智因子”量子編碼，將身份、安全、價值、向善等屬性寫入量子態(tài)；
-建立智能體狀態(tài)傳輸、信息同步及能量傳導模型。
3.量子資源經(jīng)濟與共識機制研究
-設計量子層的能量度量與價值傳導體系；
-研究從“能量→價值”的映射邏輯，為未來文明的經(jīng)濟架構(gòu)奠基。
4.跨領域協(xié)作
-與AI、哲學、數(shù)學、社會科學研究者共同驗證理論與應用模型。

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任職要求
-量子物理、量子信息、理論物理、數(shù)學或復雜系統(tǒng)相關專業(yè)碩士及以上；
-具備扎實的量子計算、量子通信、糾纏理論知識；
-擁有建模與跨學科整合能力；
-對“理論應用化”“文明架構(gòu)”有強烈興趣；
-具備原創(chuàng)性思考與系統(tǒng)化創(chuàng)新能力。

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我們提供
-正式員工薪資待遇（無論實習或全職）；
-全球遠程協(xié)作：不受地域限制，分布式創(chuàng)新；
-署名與成果轉(zhuǎn)化機會：你的研究將進入AQ文明體系；
-與來自AI、量子、哲學、社會科學的跨界團隊共創(chuàng)。

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不是來卷，是來開天辟地。
AQ世代，等你來造。