主要職責：
1.協(xié)同主美確定整體風格，依據(jù)游戲世界觀完成場景概念設計，輸出高質(zhì)量場景原畫；
2.參與美術風格制定、概念原畫創(chuàng)作、品質(zhì)審核、風格統(tǒng)一及游戲資源整合等工作；
3.配合項目推進場景美術相關任務，監(jiān)督資源使用情況并評估團隊成員在項目中的表現(xiàn)；
4.對接各相關部門，規(guī)劃美術工作流程，確保項目進度按計劃執(zhí)行；
5.負責團隊成員的日常任務分配、技能培養(yǎng)及美術質(zhì)量把控；
6.能對外包成果提供有效反饋，并積極推動后續(xù)工作進展。

任職要求：
1.具備5年以上游戲行業(yè)美術從業(yè)經(jīng)歷，作為核心成員完整參與過至少1款已上線游戲項目的開發(fā)；
2.擁有團隊管理經(jīng)驗，曾擔任場景主美或場景組長職位，能指導團隊進行設計迭代，提出合理優(yōu)化建議，促進成員成長與需求實現(xiàn)；
3.美術基本功扎實，具備國際視野，擁有優(yōu)秀的創(chuàng)意能力與設計思維，審美水平突出；
4.熟悉歐美文化背景，了解當前歐美主流游戲發(fā)展趨勢；
5.能準確把握研發(fā)階段的美術風格定位，堅持高標準的藝術追求；
6.熟知游戲開發(fā)流程，理解美術在產(chǎn)品中的核心價值，對策劃、程序及平臺美術協(xié)作模式有一定認知，具備良好的跨職能協(xié)作能力；
7.投遞時請隨簡歷提交相關作品集或作品鏈接。

加分項
具備游戲領域相關從業(yè)經(jīng)驗