工作內(nèi)容/崗位要求

【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)為銀行理財經(jīng)理提供保險銷售相關(guān)培訓(xùn)，涵蓋產(chǎn)品理念講解、客戶邀約技巧、需求分析與挖掘等內(nèi)容
2、結(jié)合在售保險產(chǎn)品特性，在銀行網(wǎng)點策劃并開展客戶服務(wù)沙龍活動，并能獨立擔(dān)任主講人
3、協(xié)助網(wǎng)點理財人員識別高潛客戶，制定客戶需求溝通策略
4、配合理財經(jīng)理進行客戶跟進維護，推動保險產(chǎn)品轉(zhuǎn)化，助力達成保險業(yè)務(wù)指標

【應(yīng)聘要求】
1、本科及以上學(xué)歷，年齡不超過40周歲
經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
2、具有股份制商業(yè)銀行服務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先
3、具備保險行業(yè)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先
4、需滿2年及以上工作經(jīng)驗
有保險、銀行、銷售或培訓(xùn)背景者優(yōu)先錄用
5、具備較強的學(xué)習(xí)能力、表達能力和授課能力

【福利待遇】
1、通過面試及筆試者可獲得：無責(zé)任底薪6000元起+住房補貼+高額績效獎金（月度、年度）+月度/季度激勵方案+年資津貼（工作滿3年享600元/月）
2、員工福利：門診費用報銷、重大疾病醫(yī)療保障、帶薪年休假、每年5天全薪病假、定期職工健康體檢等全面保障
3、享有每年一次的免費國內(nèi)或國際旅游培訓(xùn)機會
4、支持員工成長為夢想合伙人，公司鼓勵持續(xù)學(xué)習(xí)，可部分報銷CFP、國家理財規(guī)劃師等專業(yè)資格認證費用

【成長路徑】
1、入職前需參加公司組織的人身保險基礎(chǔ)知識考核
2、入職后接受產(chǎn)品理念、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、運營規(guī)則等系統(tǒng)培訓(xùn)，并參與封閉式轉(zhuǎn)正訓(xùn)練班實現(xiàn)快速成長
3、表現(xiàn)優(yōu)異的客戶經(jīng)理可參與公司提供的法商知識課程、保險金信托專題培訓(xùn)等進階學(xué)習(xí)
4、每年提供兩次內(nèi)部晉升機會
入司滿1年、業(yè)績突出、兼具經(jīng)營管理與培訓(xùn)能力者，有機會晉升為團隊主管，擁有廣闊職業(yè)發(fā)展空間