【崗位職責(zé)】
1、采用新零售模式，融合線上與線下雙渠道開展業(yè)務(wù)（銷售方式靈活自主）；
2、負(fù)責(zé)線下客戶拓展，線上維護(hù)已有客戶關(guān)系（由資深導(dǎo)師全程指導(dǎo)）；
3、需省內(nèi)出差，開發(fā)新興市場(chǎng)，工作與旅行結(jié)合（差旅費(fèi)用公司全額承擔(dān)）；

【任職要求】
1、熱愛(ài)銷售工作，積極進(jìn)取，樂(lè)于挑戰(zhàn)自我，對(duì)新鮮事物具備快速學(xué)習(xí)能力；
2、踏實(shí)肯干、自信陽(yáng)光、心態(tài)積極，能適應(yīng)較高強(qiáng)度的工作節(jié)奏；
3、工作投入度高，責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)守信，富有目標(biāo)感，渴望通過(guò)努力實(shí)現(xiàn)收入突破；
4、不限經(jīng)驗(yàn)、性別、學(xué)歷，有無(wú)銷售背景均可加入。*****!!!

【薪資福利待遇】
1、入職即享5000元底薪+10%~20%業(yè)績(jī)提成，綜合月薪8000-15000元，上不封頂，另設(shè)周獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)及公費(fèi)旅游等多項(xiàng)激勵(lì)（服裝、鞋包、手機(jī)、手表等實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)不斷）；
2、應(yīng)屆生或無(wú)經(jīng)驗(yàn)者無(wú)需顧慮，公司將安排銷售主管一對(duì)一輔導(dǎo)，理論與實(shí)踐結(jié)合，快速提升能力；
3、提供免費(fèi)住宿（環(huán)境舒適，設(shè)施完備，房租水電全免），緩解生活負(fù)擔(dān)；
4、每位員工生日均舉辦慶祝派對(duì)，并贈(zèng)送專屬禮品；
5、每年組織4-6次國(guó)內(nèi)外帶薪旅游（可攜帶家屬同行）；
6、設(shè)立周冠軍、月冠軍獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，內(nèi)部晉升通道多元且透明。

工作時(shí)間：早8:30至晚6:30，每周固定周日休息