技術(shù)經(jīng)理20-40k
2-4萬(wàn)元/月公司產(chǎn)品:六維力度傳感器機(jī)器人獨(dú)立工作站
需要具有:算法機(jī)械結(jié)構(gòu)仿真等經(jīng)驗(yàn)精通
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)研發(fā)中心的技術(shù)管理事務(wù),組織并監(jiān)督各類項(xiàng)目計(jì)劃的審核及執(zhí)行推進(jìn);
2、牽頭制定研發(fā)部門(mén)的各項(xiàng)管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,并推動(dòng)落實(shí)與執(zhí)行監(jiān)督;
3、主導(dǎo)新技術(shù)引入工作,明確產(chǎn)品整體架構(gòu)及開(kāi)發(fā)實(shí)施路徑,統(tǒng)籌項(xiàng)目進(jìn)度與資源協(xié)調(diào);
4、開(kāi)展技術(shù)可行性研究與分析,輸出合理可行的產(chǎn)品設(shè)計(jì)思路與解決方案,把控軟硬件質(zhì)量;
5、協(xié)調(diào)解決研發(fā)過(guò)程中的關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題,保障產(chǎn)品研發(fā)任務(wù)按時(shí)高質(zhì)量完成;
6、負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的人力資源配置、績(jī)效評(píng)估及相關(guān)管理工作;
7、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具備10年以上技術(shù)研發(fā)經(jīng)歷,其中至少5年技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、精通軟硬件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì),擁有研發(fā)流程體系搭建實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),具備出色的問(wèn)題分析與處理能力;
3、擅長(zhǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定及技術(shù)文檔撰寫(xiě),能為產(chǎn)品設(shè)計(jì)提供專業(yè)建議和方案支持;
5、具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌規(guī)劃與戰(zhàn)略思考能力,執(zhí)行力強(qiáng),學(xué)習(xí)迅速,能夠高效推動(dòng)項(xiàng)目落地;
6、在工業(yè)自動(dòng)化、傳感器、工業(yè)機(jī)器人、無(wú)人機(jī)等智能硬件領(lǐng)域有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。