搭建10人以上的網(wǎng)招團(tuán)隊(duì)在貴州這邊
負(fù)責(zé)藍(lán)領(lǐng)/白領(lǐng)崗位的招聘
運(yùn)營(yíng)招聘渠道：BOSS直聘、線下招聘會(huì)、勞務(wù)中介合作
開發(fā)新渠道（如抖音招聘、老鄉(xiāng)社群、職校合作）
候選人全流程管理：
從簡(jiǎn)歷篩選→電話邀約→面試安排→入職跟進(jìn)
確保招聘周期
數(shù)據(jù)與報(bào)表：
每日匯報(bào)招聘進(jìn)展（邀約量、到面率、上崗率）
優(yōu)化招聘成本（單人到崗成本控制在薪資的10%-15%）
任職要求：
學(xué)歷：大專及以上（人力資源專業(yè)優(yōu)先）
經(jīng)驗(yàn)：1年以上批量招聘經(jīng)驗(yàn)（制造業(yè)/物流/客服等行業(yè)優(yōu)先）
技能：
熟練使用招聘系統(tǒng)
擅長(zhǎng)電話溝通
素質(zhì)要求：
抗壓能力強(qiáng)
結(jié)果導(dǎo)向