4K充電寶銷售(無外勤、不加班、大小周)
4000-8000元/月公司提供精準(zhǔn)資源,手機、微信、電話卡、外呼系統(tǒng),不用外出,不加班、到點下班?。?!
崗位職責(zé):
1.公司配備高質(zhì)量客戶資源,通過電話形式與客戶交流,協(xié)助客戶添加微信,無需自主尋找客戶;
2.遵循公司統(tǒng)一溝通話術(shù),確保對話專業(yè)、清晰且具有親和力;
3.準(zhǔn)確記錄每次溝通進(jìn)展及微信添加結(jié)果,及時將客戶信息錄入系統(tǒng),保障數(shù)據(jù)完整真實。
任職要求:
1.具備較強的溝通表達(dá)能力與基礎(chǔ)銷售技巧,性格積極、自信、有行動力,學(xué)習(xí)意愿強;
2.品行良好,態(tài)度真誠,適應(yīng)能力強,能應(yīng)對日常工作節(jié)奏;
3.工作細(xì)致負(fù)責(zé),具備較強的責(zé)任心和職業(yè)素養(yǎng);
4.學(xué)歷不限,性別不限,經(jīng)驗不限,歡迎零基礎(chǔ)人員及應(yīng)屆畢業(yè)生加入。
薪資待遇:
1、無責(zé)任底薪+提成+績效獎勵(新人平均月收入6000-9000以上)
表現(xiàn)優(yōu)異者月薪過萬(收入與努力直接掛鉤,只要踏實肯干,月入過萬不是難事)
2、休假制度:按國家規(guī)定享受帶薪婚假、產(chǎn)假、病假、年假及各項法定節(jié)假日
3、員工福利:豐富多樣的下午茶供應(yīng),定期組織聚餐、K歌活動,每月舉辦生日會,并安排國內(nèi)外團(tuán)建旅游
4、帶薪培訓(xùn):助力個人能力提升,為職業(yè)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)
5、辦公配備:公司配備冰箱、微波爐、醫(yī)藥箱等設(shè)施,營造溫馨如家的工作環(huán)境
6、工作時間:早9晚6,準(zhǔn)時下班,大小周休息,特殊情況支持調(diào)休,節(jié)假日統(tǒng)一安排,同步國家假期,如五一5天、國慶8天!??!
培訓(xùn)發(fā)展:公司提供系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)與持續(xù)性在職輔導(dǎo),助力員工快速上手,業(yè)績突出者享有明確晉升通道,晉升方向為:電話加粉專員—組長—主管—部門經(jīng)理