崗位職責(zé)：
1、帶領(lǐng)公司業(yè)務(wù)團隊，策劃并執(zhí)行線下客戶活動，達(dá)成公司既定業(yè)務(wù)目標(biāo)；
2、統(tǒng)籌管理團隊日常運作，保障各項業(yè)務(wù)工作有序推進(jìn)；
3、持續(xù)優(yōu)化客戶服務(wù)流程，提升團隊整體執(zhí)行效率；
4、維護(hù)并深化客戶關(guān)系，推動業(yè)務(wù)穩(wěn)定增長；
5、負(fù)責(zé)團隊人才的挖掘與梯隊建設(shè)，促進(jìn)人員成長與發(fā)展。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，具備十人以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、擁有優(yōu)秀的團隊管理與領(lǐng)導(dǎo)力；
3、能獨立制定銷售策略與實施計劃，并有效組織團隊完成業(yè)務(wù)任務(wù)；
4、具備較強的商務(wù)談判能力及客戶服務(wù)意識。