我們是中國(guó)西南地區(qū)領(lǐng)先的大型汽車(chē)經(jīng)銷商集團(tuán)之一，業(yè)務(wù)覆蓋多個(gè)核心省市，代理眾多國(guó)際知名汽車(chē)品牌（例如：路特斯、華為、領(lǐng)克、吉利、哈弗、WEY、寶馬、一汽-大眾、凱迪拉克、及寶馬、哈雷、杜卡迪等摩托車(chē)品牌）。憑借雄厚的實(shí)力、前瞻的戰(zhàn)略和對(duì)卓越的不懈追求，我們致力于為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)，為客戶提供超越期待的汽車(chē)生活服務(wù)體驗(yàn)。

為什么這個(gè)職位如此重要？
作為集團(tuán)發(fā)展的“文化引擎”要提取企業(yè)核心文化，并直接向集團(tuán)董事長(zhǎng)匯報(bào)，是集團(tuán)核心管理層的關(guān)鍵成員。您將肩負(fù)兩大核心使命：
1.向內(nèi)：鍛造獨(dú)特而強(qiáng)大的企業(yè)文化-凝聚數(shù)萬(wàn)名員工，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，讓東創(chuàng)建國(guó)不僅是工作場(chǎng)所，更是價(jià)值認(rèn)同的家園。
2.向外：提升公司文化與價(jià)值的完美呈現(xiàn)，成為吸引客戶、提升體驗(yàn)的“魅力磁場(chǎng)”。

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化體系的頂層設(shè)計(jì)、核心價(jià)值提煉、落地規(guī)劃與持續(xù)升級(jí)。
2.策劃并主導(dǎo)集團(tuán)層面的文化主題活動(dòng)、員工關(guān)懷項(xiàng)目、榮譽(yù)體系搭建，營(yíng)造積極、創(chuàng)新、高效、有溫度的組織氛圍。
3.建立有效的企業(yè)文化傳播體系（內(nèi)部刊物、線上平臺(tái)、文化活動(dòng)等），講好東創(chuàng)故事，提升員工認(rèn)同感與自豪感。
4.推動(dòng)企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)管理、客戶服務(wù)的深度融合，使其成為驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
5.負(fù)責(zé)集團(tuán)參觀、考察動(dòng)線設(shè)計(jì)、講解內(nèi)容/話術(shù)的打造。
6.參與旗下4S店、城市展廳、售后服務(wù)中心等網(wǎng)點(diǎn)的軟裝設(shè)計(jì)、氛圍營(yíng)造、IVI（形象與識(shí)別）規(guī)范管理，確保品牌形象的高度統(tǒng)一與卓越體驗(yàn)。
7.與市場(chǎng)營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)管理、人力資源、各品牌事業(yè)部及區(qū)域公司緊密協(xié)作，確保企劃工作與業(yè)務(wù)目標(biāo)同頻共振。
8.組建并領(lǐng)導(dǎo)專業(yè)的企劃團(tuán)隊(duì)（可能涵蓋文化、設(shè)計(jì)、項(xiàng)目執(zhí)行等職能），賦能團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)。

崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，有5年以上大型企業(yè)的企業(yè)文化、形象管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2.有0到1搭建企業(yè)文化體系或主導(dǎo)大型連鎖門(mén)店形象升級(jí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
3.能夠站在集團(tuán)高度，制定清晰的企業(yè)文化與品牌形象建設(shè)戰(zhàn)略及實(shí)施路徑。
4.對(duì)企業(yè)文化有深刻理解，具備強(qiáng)大的策劃、組織、傳播和影響力，能點(diǎn)燃組織熱情。
5.具備優(yōu)秀的審美能力，對(duì)空間設(shè)計(jì)、軟裝搭配、視覺(jué)傳達(dá)有深刻理解和把控力。熟悉零售行業(yè)門(mén)店形象規(guī)范者優(yōu)先。
6.卓越的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力及向上影響力，能有效推動(dòng)復(fù)雜項(xiàng)目落地。
7.具備領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)和發(fā)展高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的能力。

為什么選擇東創(chuàng)建國(guó)？
1.掌舵核心戰(zhàn)略：擔(dān)任集團(tuán)級(jí)關(guān)鍵管理崗位，直接參與并塑造集團(tuán)軟實(shí)力核心，您的工作成果將直接影響數(shù)萬(wàn)員工和百萬(wàn)客戶體驗(yàn)，成就感無(wú)可比擬。
2.施展才華的廣闊舞臺(tái)：管理覆蓋全國(guó)、多品牌、數(shù)百家門(mén)店的形象體系建設(shè)和集團(tuán)整體的文化建設(shè)，規(guī)模與復(fù)雜程度提供巨大的挑戰(zhàn)與施展空間。
3.持續(xù)成長(zhǎng)：提供系統(tǒng)的管理培訓(xùn)、行業(yè)交流機(jī)會(huì)及清晰的職業(yè)發(fā)展通道。
4.額外福利：
優(yōu)厚的員工購(gòu)車(chē)及服務(wù)優(yōu)惠政策
完善的五險(xiǎn)一金及補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)
帶薪年假、節(jié)日福利、健康體檢
豐富的員工活動(dòng)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)

您將創(chuàng)造的價(jià)值：
讓“東創(chuàng)建國(guó)”的文化深入人心，讓每位員工都成為文化的代言人和踐行者。
讓每一家東創(chuàng)建國(guó)門(mén)店都成為所在城市的地標(biāo)，成為客戶向往并信賴的品牌體驗(yàn)中心。
樹(shù)立汽車(chē)流通行業(yè)在企業(yè)文化與終端形象建設(shè)領(lǐng)域的標(biāo)桿。
加入我們，定義未來(lái)！