【崗位職責(zé)】
1、通過電話、外訪、渠道等方式鏈接客戶并進(jìn)行有效溝通；
2、主要負(fù)責(zé)對(duì)接中大型或成長(zhǎng)性優(yōu)質(zhì)的企業(yè)客戶，通過自己的專業(yè)輸出，增強(qiáng)企業(yè)對(duì)產(chǎn)品創(chuàng)新、法律規(guī)范、內(nèi)部管理優(yōu)化的意識(shí)，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)商業(yè)成功；
3、掌握各行業(yè)（制造業(yè)、研發(fā)類、服務(wù)類）企業(yè)的一手資訊，調(diào)動(dòng)集團(tuán)內(nèi)部資源（專利代理人、項(xiàng)目技術(shù)老師、商標(biāo)代理人…）幫助客戶實(shí)現(xiàn)效益最大化；
4、通過市場(chǎng)歷練之后、將進(jìn)入專業(yè)服務(wù)部門輪崗學(xué)習(xí)，考核通過后方可定崗培育（輪崗過程中，如優(yōu)異表現(xiàn)，可結(jié)合個(gè)人與公司雙向發(fā)展需求進(jìn)行直接定崗）。
【任職要求】
1、大專以上學(xué)歷（可接受應(yīng)屆生和畢業(yè)生），有知識(shí)產(chǎn)權(quán)同行經(jīng)驗(yàn)，或TOB銷售/顧問式銷售/解決方案式銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、看好知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)發(fā)展前景，有志于在本行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展；
3、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，銷售開發(fā)的視角和思維；
4、做事有條理，有規(guī)劃，責(zé)任感強(qiáng)。

集團(tuán)特色培養(yǎng)方式：
基礎(chǔ)崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí)崗位職責(zé)—內(nèi)部高管講師幫助走進(jìn)集團(tuán)企業(yè)文化—了解知產(chǎn)行業(yè)過去、現(xiàn)狀和未來發(fā)展趨勢(shì)—師傅一對(duì)一帶教—提供長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)生涯規(guī)劃。
【高薪職位】
只要努力，輕松入7k（新人含內(nèi)）；
稍微加把勁，月入可過1w+;
用心發(fā)揮，拿捏3w-5w；
超常發(fā)揮+好運(yùn)相伴，月薪10w不是夢(mèng)；
【晉升通道】普通專員（1-2個(gè)月）-商務(wù)主管（2-4個(gè)月）-商務(wù)經(jīng)理（4-8個(gè)月）-商務(wù)總監(jiān)（8-12個(gè)月）；
【六險(xiǎn)】及時(shí)購買六險(xiǎn)讓你的職業(yè)生涯永無后顧之憂
【節(jié)假日福利】團(tuán)建，下午茶，生日part等，凡是節(jié)日，公司都為你準(zhǔn)備禮物哦；
【獎(jiǎng)金福利】月度激勵(lì)、標(biāo)桿激勵(lì)、年終獎(jiǎng)、首單獎(jiǎng)、小蠻腰巔峰獎(jiǎng)、產(chǎn)品獎(jiǎng)等，一年買車，三年買房不是夢(mèng)。
【工作時(shí)間】
1、上午8：30—12:00，下午1:30—6:00；提供午餐，節(jié)假日正常休息。

只要你對(duì)自己有信心，對(duì)賺錢有欲望，我們相信，確認(rèn)過眼神，你就是我們想要的人！