崗位職責(zé)：
1.負責(zé)運營團隊的組建與日常運作管理，參與公司整體業(yè)務(wù)模式的設(shè)計與優(yōu)化，直接向公司負責(zé)人匯報工作進展
2.統(tǒng)籌所轄團隊的管理效能提升與人才梯隊建設(shè)，制定團隊成長與發(fā)展計劃，并帶領(lǐng)成員達成既定業(yè)務(wù)目標
3.聯(lián)動銷售部門參與客戶招標流程，為客戶量身定制專業(yè)化的信息流投放策略，完成方案撰寫與現(xiàn)場述標，從優(yōu)化視角出發(fā)結(jié)合客戶需求提供精準營銷建議，助力新客戶開拓全流程支持
4.帶領(lǐng)團隊全面負責(zé)客戶項目的投放策略制定、執(zhí)行規(guī)劃及效果優(yōu)化，掌控投放節(jié)奏，確保實現(xiàn)客戶線上推廣的關(guān)鍵績效指標，定期組織并指導(dǎo)團隊輸出投放復(fù)盤報告，參與客戶回訪以推進項目總結(jié)與關(guān)系維系
5.根據(jù)公司及部門管理要求，按時提交本部門的日度、周度、季度及年度工作報告
6.執(zhí)行公司交辦的臨時性工作任務(wù)

任職要求：
1.熟知主流信息流媒體平臺特性，掌握賬戶策劃、優(yōu)化邏輯及相關(guān)操作規(guī)范，具備2年以上信息流優(yōu)化實操經(jīng)驗，1年以上獨立帶團經(jīng)歷
2.精通頭條系、抖音、廣點通、快手等平臺賬戶的實際操作與優(yōu)化技巧，擁有客戶賬戶代運營經(jīng)驗，了解多行業(yè)客戶的KPI考核體系及對應(yīng)優(yōu)化路徑
3.能系統(tǒng)性輸出廣告投放效果評估與優(yōu)化建議，落地執(zhí)行賬戶調(diào)優(yōu)動作，持續(xù)積累優(yōu)化方法論，善于整合不同媒體資源進行組合式投放優(yōu)化
4.具備出色的口頭表達、溝通協(xié)調(diào)與談判能力，文字表達功底扎實，數(shù)據(jù)分析能力強，能及時歸納運營成果并動態(tài)調(diào)整策略，具備較強的風(fēng)險預(yù)判與應(yīng)急處置能力
5.有目標感，富有熱情，懂團隊管理，具備協(xié)作意識和創(chuàng)業(yè)精神，抗壓能力強，勇于迎接挑戰(zhàn)，愿意與企業(yè)共同發(fā)展成長