主要職責(zé)：
1、財(cái)務(wù)分析與決策支持：
深入理解業(yè)務(wù)部門(mén)的運(yùn)營(yíng)模式，提供財(cái)務(wù)分析和決策支持，幫助業(yè)務(wù)部門(mén)制定和優(yōu)化財(cái)務(wù)計(jì)劃。
定期進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析與解讀，識(shí)別業(yè)務(wù)中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)會(huì)，提出改進(jìn)建議。
參與業(yè)務(wù)部門(mén)的預(yù)算編制、預(yù)測(cè)和實(shí)際執(zhí)行情況的跟蹤分析，確保財(cái)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。
2、預(yù)算與預(yù)測(cè)管理：
協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)制定年度預(yù)算和季度預(yù)測(cè)，確保預(yù)算與公司戰(zhàn)略目標(biāo)一致。
監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，分析偏差原因，提出調(diào)整建議，確保預(yù)算的合理性和有效性。
定期向管理層匯報(bào)預(yù)算執(zhí)行情況和財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)，提供決策依據(jù)。
3、成本控制與優(yōu)化：
分析業(yè)務(wù)部門(mén)的成本結(jié)構(gòu)，識(shí)別成本節(jié)約機(jī)會(huì)，推動(dòng)成本優(yōu)化措施的實(shí)施。
監(jiān)控業(yè)務(wù)部門(mén)的費(fèi)用支出，確保費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)，并提出改進(jìn)建議。
參與業(yè)務(wù)部門(mén)的項(xiàng)目投資評(píng)估，提供財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
4、業(yè)務(wù)績(jī)效評(píng)估：
建立并維護(hù)業(yè)務(wù)部門(mén)的財(cái)務(wù)績(jī)效指標(biāo)體系，定期評(píng)估業(yè)務(wù)部門(mén)的財(cái)務(wù)表現(xiàn)。
通過(guò)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，評(píng)估業(yè)務(wù)部門(mén)的盈利能力、運(yùn)營(yíng)效率等關(guān)鍵指標(biāo)，提出改進(jìn)建議。
協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)制定績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，確保財(cái)務(wù)目標(biāo)與業(yè)務(wù)目標(biāo)的一致性。
5、跨部門(mén)溝通與協(xié)作：
作為財(cái)務(wù)部門(mén)與業(yè)務(wù)部門(mén)之間的橋梁，確保財(cái)務(wù)信息在部門(mén)間的有效傳遞。
與業(yè)務(wù)部門(mén)保持緊密溝通，了解業(yè)務(wù)需求，提供及時(shí)的財(cái)務(wù)支持。
參與業(yè)務(wù)部門(mén)的戰(zhàn)略規(guī)劃和重大決策，提供財(cái)務(wù)視角的專(zhuān)業(yè)建議。
6、財(cái)務(wù)流程優(yōu)化：
識(shí)別并優(yōu)化業(yè)務(wù)部門(mén)的財(cái)務(wù)流程，提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
推動(dòng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的改進(jìn)和自動(dòng)化，提升財(cái)務(wù)工作效率。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。持有CPA、CMA、ACCA等專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
2、1年以上財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理、成本控制等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有財(cái)務(wù)BP經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、精通財(cái)務(wù)分析工具和軟件（如Excel、SAP、Oracle等），具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和分析能力。
4、熟悉預(yù)算編制、成本控制、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)等財(cái)務(wù)管理流程。
5、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)建模能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析支持業(yè)務(wù)決策。
6、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與業(yè)務(wù)部門(mén)建立良好的合作關(guān)系。
7、具備較強(qiáng)的邏輯思維和問(wèn)題解決能力，能夠從財(cái)務(wù)角度提出切實(shí)可行的解決方案。
8、具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中高效完成任務(wù)。
具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)緊密合作，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行。