接受零基礎(chǔ)，前期安排3-5天帶薪培訓(xùn)，主要負責客戶對接及與律所協(xié)作

[薪酬及福利]
1.薪酬結(jié)構(gòu)：無責任底薪6500+5%—16%提成+日/周/月度獎金（團隊成員平均月收入超1w，收入上不封頂）
2.晉升路徑：組員→組長→主管→經(jīng)理

[工作內(nèi)容]
1.在律所內(nèi)辦公，不需外勤，從事法律咨詢服務(wù)項目，配合律所推進案件合作
2.公司提供客戶資源，解答客戶疑問，給予專業(yè)法律支持
3.運用法律途徑協(xié)助客戶維護合法權(quán)益，處理債務(wù)問題、經(jīng)濟糾紛、勞務(wù)糾紛等事務(wù)
4.針對線上留言的咨詢者，溝通了解案情經(jīng)過，介紹公司服務(wù)內(nèi)容，制定可行性解決方案，引導(dǎo)客戶達成委托意向

[任職要求]
1.年齡要求：20-30歲
2.不限專業(yè)背景，不要求工作經(jīng)驗，入職即享系統(tǒng)培訓(xùn)
3.具備較強的客戶服務(wù)意識
4.工作態(tài)度端正，積極主動，有責任心，認同團隊協(xié)作價值