崗位職責(zé)：
1.依據(jù)區(qū)域下達(dá)的銷售目標(biāo)，合理進(jìn)行班次與崗位任務(wù)分解，組織員工積極推進(jìn)并達(dá)成；
2.監(jiān)督并支持門店各崗位人員完成銷售指標(biāo)，對(duì)整體門店銷售表現(xiàn)承擔(dān)直接責(zé)任；

門店經(jīng)營(yíng)管理：
3.推動(dòng)門店標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)，提出管理優(yōu)化建議并落實(shí)公司各項(xiàng)管理制度；
4.策劃并執(zhí)行門店?duì)I銷活動(dòng)，確?；顒?dòng)前中后期的落地、執(zhí)行與檢查，保障實(shí)施成效；
5.關(guān)注門店周邊商圈動(dòng)態(tài)（如品類結(jié)構(gòu)、價(jià)格策略等），及時(shí)上報(bào)信息，并提供可行的經(jīng)營(yíng)優(yōu)化建議；

任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬，醫(yī)藥或醫(yī)學(xué)類專業(yè)優(yōu)先；
2.具備3年以上同行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3.擁有一定團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐，邏輯清楚，具備較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力。

福利待遇：五險(xiǎn)一金、工齡工資、年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利