一、公司介紹:民營500強企業(yè)，全國團餐行業(yè)排名TOP1，2008奧運會及2022冬奧會餐飲保障企業(yè)全國解決就業(yè)民營企業(yè)排名16名，全國12萬+員工；
福利待遇:五險一金、住房補貼、就餐補貼、話費補貼、電腦補貼、節(jié)假日福利、探親等。
此崗位董事長及集團董事親自幫帶成長領軍人，快速晉升管理層，如果您渴望成功歡迎加入。
二、崗位方向和職責（根據(jù)個人意向選擇）
1、自主品牌孵化方向：整合國內(nèi)外食品/飲品行業(yè)資源，打造行業(yè)爆品；負責食品/飲品新品研發(fā)與設計，保證產(chǎn)品的穩(wěn)定質(zhì)量；
2、市場方向：根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和市場需求，制定市場營銷計劃，保證銷售目標的完成；開拓銷售渠道，拓展客戶資源，促進銷售增長，建立并維護客戶關系；
3、AI方向：通過AI協(xié)助公司自有品牌項目、團購項目、IP打造，提高工作效率；通過AI數(shù)據(jù)處理實時提供最新數(shù)據(jù)、腳本支持；協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，確保產(chǎn)品按時交付并達到預期效果；
4、團購方向：參與社區(qū)團購/校園團購業(yè)務的全流程運營，包括市場調(diào)研、供應鏈管理、團長（渠道）拓展、用戶增長及活動策劃；分析用戶行為與消費數(shù)據(jù)，制定差異化運營策略（如社區(qū)生鮮品類優(yōu)化、校園場景爆品打造）
5、選品方向：基于快消品行業(yè)趨勢及市場需求，參與爆品的挖掘、篩選與評估，建立選品模型與標準，借助AI、大數(shù)據(jù)分析選品，打造高效選品流程；分析競品動態(tài)、消費者行為數(shù)據(jù)及銷售表現(xiàn)，協(xié)助制定商品組合策略，提升選品精準度與成功率；
6、團餐供應鏈方向：建立和維護供應商體系，進行供應商的篩選、評估、談判、合同簽訂、考核和管理，確保供應商的合規(guī)性、穩(wěn)定性和合作性；
7、自主品牌食安方向：學習企業(yè)食安巡查考核體系，定期進行食品安全巡查和考核；對生產(chǎn)端的安全隱患問題提出整改意見，同時進行監(jiān)督、整改、追蹤；
三、崗位要求：
1、研究生及以上學歷，食品、計算機、大數(shù)據(jù)、AI、市場營銷、新媒體運營等專業(yè)優(yōu)先；
2、有創(chuàng)業(yè)、電商等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
四、福利待遇：
1、五險一金＋完善的薪酬體系＋不定時調(diào)薪＋員工聚餐＋節(jié)日福利＋生日福利
2、完善的培訓體系＋一對一導師幫帶＋開放的晉升渠道
3、學業(yè)補助