崗位職責(zé)：
1.協(xié)調(diào)三方配送服務(wù)商與分公司加盟商之間的物流售后事宜，及時將問題匯總并上報至總部；在當(dāng)?shù)匾罁?jù)KPI對第三方倉配服務(wù)商進(jìn)行現(xiàn)場管理；
2.監(jiān)督第三方倉儲配送單位按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行倉儲與配送作業(yè)，妥善處理日常運營中的物流售后服務(wù)問題；
3.拓展并儲備本地第三方倉配資源，具備新開倉落地能力，落實冷鏈倉庫的成本控制、質(zhì)量保障及KPI考核管理工作；
4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)所轄大區(qū)內(nèi)冷鏈倉庫的人力、財務(wù)與物資資源配置與日常管理；
5.嚴(yán)格執(zhí)行冷鏈倉儲管理制度，完善管理細(xì)則，持續(xù)優(yōu)化流程、制度及操作環(huán)節(jié)中存在的問題；
6.跟蹤各冷鏈倉運營數(shù)據(jù)，整合分析運行狀況，針對操作中出現(xiàn)的問題及時響應(yīng)、跟進(jìn)、反饋并推動改進(jìn)；
配合其他職能部門工作，高效完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格：
1.大專及以上學(xué)歷，具備獨立協(xié)調(diào)省內(nèi)各倉庫與加盟商之間事務(wù)的能力；
2.具備5年以上同類崗位工作經(jīng)驗，擁有較強的物流管理能力，有大型物流企業(yè)倉儲管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3.熟悉倉儲物流運作模式，具備豐富的實操與管理經(jīng)驗，熟練使用ERP系統(tǒng)及倉儲管理系統(tǒng)（WMS）；
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓性，能跨部門協(xié)作解決實際問題，處理收貨、盤點等環(huán)節(jié)異常情況，與采銷、供應(yīng)鏈、客服、運營團隊順暢對接，善于整合資源提升運營效率；語言表達(dá)清晰，工作細(xì)致認(rèn)真，積極主動；
5.掌握質(zhì)量管理相關(guān)知識與工具，能夠?qū)滏渹}運營質(zhì)量實施前置管控，有效應(yīng)對倉儲作業(yè)流程中的各類質(zhì)量問題；
6.具備一定的項目管理經(jīng)驗與進(jìn)度把控能力，可對項目執(zhí)行過程進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督與管理。