崗位職責：
1、掌握軟件測試流程與方法，可獨立完成測試方案規(guī)劃、用例設(shè)計及測試報告撰寫，針對復雜業(yè)務(wù)場景制定高效且覆蓋完整的測試策略。
2、具備較強的缺陷識別與分析能力，牽頭或協(xié)同產(chǎn)品、研發(fā)等多方團隊達成質(zhì)量共識，提升整體交付質(zhì)量水平。
3、熟悉自動化測試工具與框架，能獨立編寫并執(zhí)行測試腳本，快速定位問題并推進缺陷閉環(huán)，有效壓縮故障處理周期。
4、主導項目復盤與改進會議，形成可落地的優(yōu)化計劃，推動測試流程持續(xù)迭代升級。

任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，計算機或相關(guān)專業(yè)背景，具備3年以上復雜軟件系統(tǒng)測試經(jīng)驗。
2、能夠獨立規(guī)劃復雜業(yè)務(wù)場景下的測試方案，通過需求拆解、風險研判等方式設(shè)計高覆蓋度的測試策略；了解AI輔助測試技術(shù)，并能在實際工作中應(yīng)用以提升用例生成效率（需有實際落地案例）。
3、熟練運用Postman/JMeter開展接口測試，掌握Selenium/Appium等自動化測試框架，有醫(yī)療類軟件測試經(jīng)驗或主導過大型項目全周期測試者優(yōu)先考慮。
4、具備良好的溝通協(xié)作能力，表達清晰準確，能有效傳遞測試需求、風險預警及優(yōu)化建議，促進團隊達成一致目標。
5、能接受階段性出差安排。