員工編制【無需開發(fā)客戶資源】
崗位職責(zé)：
1、依托公司對公合作模式，對接銀行、證券、基金、三甲醫(yī)院、通信、電力、互聯(lián)網(wǎng)等企事業(yè)單位，為其職工及家屬提供綜合保障福利服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的售前咨詢、產(chǎn)品演示、定制化方案設(shè)計及后續(xù)售后服務(wù)支持；
3、策劃并執(zhí)行合作企業(yè)的自主選擇類福利保障活動，推動項(xiàng)目落地，完成既定業(yè)績指標(biāo)。

崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、具備良好的市場拓展意識和溝通協(xié)調(diào)能力，富有工作熱情，樂于從事人際互動類崗位；
3、擁有2年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

平臺及福利：
1、合同制員工享受六險二金：五險一金＋商業(yè)保險＋企業(yè)年金
2、收入有保底下限，上不封頂：基本月薪＋項(xiàng)目提成＋年終獎勵＋長期服務(wù)獎金（員工實(shí)際年收入不低于12萬元）
3、藍(lán)海賽道發(fā)展空間廣闊：充足的企業(yè)客戶基礎(chǔ)，創(chuàng)新的業(yè)務(wù)運(yùn)作模式
4、完善體系助力銷售開展：強(qiáng)大的技術(shù)后臺與系統(tǒng)支持