急招三甲醫(yī)院護(hù)理銷售/護(hù)工銷售/家政房產(chǎn)
3000-8000元/月醫(yī)院護(hù)理銷售(醫(yī)院護(hù)工銷售/地產(chǎn)銷售/物業(yè)顧問/家政顧問/養(yǎng)老/醫(yī)療/母嬰)
崗位職責(zé)
1.客戶拓展維護(hù):挖掘醫(yī)院患者及家庭對護(hù)工服務(wù)的需求,通過實(shí)地拜訪建立客戶聯(lián)系,持續(xù)回訪提升客戶滿意度與續(xù)約率,推動有效客戶數(shù)量穩(wěn)步增長。
2.銷售策略執(zhí)行:結(jié)合市場情況與公司部署,明確目標(biāo)人群,設(shè)計(jì)個(gè)性化推廣方案,參與營銷活動擴(kuò)大品牌影響力,達(dá)成季度銷售目標(biāo)。
3.護(hù)工團(tuán)隊(duì)協(xié)作:與護(hù)理人員保持密切溝通,掌握護(hù)工專業(yè)能力與服務(wù)特點(diǎn),為客戶匹配合適人選,協(xié)同優(yōu)化服務(wù)流程,及時(shí)處理客戶意見及人員調(diào)度問題,每周高效化解服務(wù)中的各類糾紛。
4.數(shù)據(jù)報(bào)告分析:系統(tǒng)整理銷售進(jìn)展、客戶反饋及護(hù)工服務(wù)數(shù)據(jù),借助分析工具識別業(yè)務(wù)短板,定期提交周報(bào)、月報(bào),為管理決策和運(yùn)營改進(jìn)提供支持。
崗位要求
1.教育背景:大專及以上學(xué)歷
2.銷售經(jīng)驗(yàn):具備3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療、養(yǎng)老或家政服務(wù)行業(yè)背景者優(yōu)先,了解醫(yī)院運(yùn)作環(huán)境,擅長陌生客戶開發(fā)與大客戶溝通,歷史業(yè)績表現(xiàn)優(yōu)異
3.技能素養(yǎng):熟練使用Office辦公軟件;具備良好的溝通協(xié)調(diào)與應(yīng)變能力,富有同理心,能快速把握客戶與護(hù)工雙方需求;具有基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,可提取有效信息輔助判斷
4.職業(yè)素養(yǎng):責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動,能適應(yīng)醫(yī)院復(fù)雜場景及突發(fā)任務(wù);抗壓能力強(qiáng),結(jié)果導(dǎo)向,接受本地出差(主要覆蓋醫(yī)院);遵守職業(yè)規(guī)范,嚴(yán)格保護(hù)客戶與護(hù)工隱私
職業(yè)發(fā)展
1.培訓(xùn)體系:入職即提供系統(tǒng)培訓(xùn),內(nèi)容涵蓋產(chǎn)品知識、銷售方法、護(hù)理基礎(chǔ)知識等
2.晉升通道:銷售督導(dǎo)→見習(xí)經(jīng)理→項(xiàng)目經(jīng)理→城市經(jīng)理
北京嘉堡護(hù)理有限公司招聘醫(yī)院護(hù)工銷售
工作地點(diǎn):沈陽第四人民醫(yī)院陪護(hù)中心
日常需進(jìn)入病房與患者或家屬交流,了解照護(hù)需求,推薦匹配護(hù)工服務(wù)。入職繳納五險(xiǎn),稅前無責(zé)底薪3000元/月+提成,工作時(shí)間:8:30-17:30,單休
崗位關(guān)鍵點(diǎn):
1.具備親和力,傳遞溫暖感受
2.主動開展銷售,擅長陌生客戶接觸
3.快速響應(yīng)并解決實(shí)際問題
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