工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對公司招商活動賦能及其內(nèi)部員工進行系統(tǒng)化培訓(xùn)，熟練運用并講授公司已有的培訓(xùn)課程和教材，確保培訓(xùn)內(nèi)容與公司最新標(biāo)準(zhǔn)一致。
2、在總部培訓(xùn)中心及線上商學(xué)院或各地門店，組織開展線下培訓(xùn)活動。
3、收集、整理培訓(xùn)過程中的反饋，優(yōu)化和更新培訓(xùn)教材(PPT、視頻、手冊)、實操教案及考核標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助開發(fā)新的培訓(xùn)模塊，以應(yīng)對新產(chǎn)品運營策略的推出。

任職資格要求
1、有教育培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，了解商學(xué)院培訓(xùn)體系建設(shè)；
2、要求有過3年以上組織項目運營經(jīng)驗，有在企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗。具備簡單的視頻拍攝和剪輯能力，可用于制作線上教學(xué)素材。具備優(yōu)秀培訓(xùn)技能和課件開發(fā)能力，
3、持有駕駛證，并能熟練駕駛，能適應(yīng)出差。

薪酬福利
1、綜合薪資:8-12k，根據(jù)能力定薪，具體面議。
2、福利待遇:五險、節(jié)日福利、豐富的文化團建活動和發(fā)展空間大。