**工作內(nèi)容**：
1.**全風(fēng)險(xiǎn)代理接單**：以“成功收費(fèi)，失敗不收費(fèi)”的模式，代理客戶處理38項(xiàng)業(yè)務(wù)，僅在幫客戶成功解決問題、收回款項(xiàng)后收取服務(wù)費(fèi)。
2.**業(yè)務(wù)范圍**：涵蓋38項(xiàng)不同領(lǐng)域的業(yè)務(wù)（如債務(wù)催收、合同糾紛、貨款追討、法律咨詢等），具體業(yè)務(wù)類型可進(jìn)一步溝通。
3.**客戶對(duì)接**：負(fù)責(zé)與客戶溝通需求，分析案件可行性，制定解決方案并執(zhí)行。
4.**資源協(xié)調(diào)**：可能需要對(duì)接律師、催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)、調(diào)查機(jī)構(gòu)等，確保案件順利推進(jìn)。
5.**業(yè)績(jī)考核**：收入完全基于業(yè)務(wù)完成情況，無底薪，高提成。

**任職要求**
1.**溝通能力強(qiáng)**：擅長(zhǎng)談判、說服客戶，能清晰表達(dá)業(yè)務(wù)邏輯。
2.**抗壓能力高**：面對(duì)復(fù)雜案件和客戶情緒，能保持冷靜和專業(yè)。
3.**資源整合能力**：若有法律、金融、催收等行業(yè)資源更佳。
4.**自律性強(qiáng)**：無固定薪資，需自我驅(qū)動(dòng)，主動(dòng)拓展業(yè)務(wù)。
5.**誠信可靠**：嚴(yán)格遵守行業(yè)規(guī)范，避免違規(guī)操作。

**薪資結(jié)構(gòu)**
-**純提成制**：成功回款后按比例分成（如30%-50%，具體面議）。
-**無底薪**：完全業(yè)績(jī)導(dǎo)向，多勞多得。